MONOGRAFIA
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Item PLAN DE MARKETING PARA LA JOYERIA ALEXANDRA(2025) ALEJANDRA TAINARA HUAÑAPACO ZAMBRANA (MON-IND/ACYT.0001)El presente trabajo desarrolla un plan estratégico de marketing para la "Joyería Alexandra", empresa localizada en Cobija, con el objetivo de potenciar su visibilidad, incrementar las ventas y consolidar su posicionamiento en el mercado. A través de un análisis exhaustivo del entorno, las tendencias de consumo y el comportamiento de los clientes, se diseñan estrategias basadas en la promoción digital, la personalización de productos y la fidelización del cliente. La investigación incluye un diagnóstico del mercado local, un análisis FODA para identificar las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas, así como la proyección de la demanda en un horizonte de cinco años. Las estrategias propuestas abarcan el marketing digital, la publicidad en redes sociales, el marketing de contenidos y la colaboración con influencers, entre otras tácticas destinadas a aumentar el alcance y la rentabilidad de la marca. Los resultados obtenidos destacan la importancia de la diferenciación y la adaptación a las preferencias de los consumidores, proponiendo soluciones innovadoras que integran tecnología, creatividad y enfoque al cliente. Este proyecto no solo busca las ventas a corto plazo, sino también establecer una ventaja competitiva sostenible en el mercado de joyería en Cobija.Item PROGRAMA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL EN EL CENTRO TECNOLOGICO DE INNOVACIÓN PRODUCTIVA DE MADERA EN ZOFRA COBIJA(2025-06-05) RONALDO CALLISAYA AGUILAR (MON-IND/ACYT.0002)La presente monografía propone un programa de seguridad industrial y salud laboral para el Centro Tecnológico de Innovación Productiva de Madera (CETIP) en Zofra Cobija, con el objetivo de mejorar las condiciones laborales y garantizar la seguridad de los trabajadores. Este trabajo responde a la ausencia de un sistema formal de gestión de riesgos, que actualmente expone al personal a peligros físicos, locativos, ergonómicos y psicosociales durante las operaciones de procesamiento y secado de madera. A través de un diagnóstico exhaustivo basado en la matriz IPER, se identificaron riesgos laborales predominantes, clasificados como tolerables (62.5%) y moderados (37.5%). Entre los principales riesgos destacan la exposición a ruido, partículas suspendidas, golpes y movimientos repetitivos, así como el manejo inadecuado de materiales y equipos. Estas condiciones no solo afectan la salud de los trabajadores, sino que también comprometen la eficiencia operativa y la sostenibilidad económica del CETIP. Para abordar esta problemática, se desarrollo un programa integral que incluye medidas preventivas, como la dotación y uso obligatorio de Equipos de Protección Personal (EPP), señalización de áreas críticas, protocolos de emergencia y procedimientos mejorados para el manejo de materiales y maquinaria. Además de desarrollar programas de capacitación continua, logrando aumentar la conciencia sobre seguridad en un 85% del personal. El sistema de monitoreo y evaluación propuesto permitira realizar auditorías periódicas y actualizar la matriz IPER, lo que resultara en una reducción del 25% en la exposición a riesgos laborales y un incremento del 30% en el cumplimiento normativo. Este programa no solo contribuye a la protección de los trabajadores, sino que también fortalece la imagen institucional y la competitividad del CETIP en el sector forestal-maderero.